Sindifars responde as principais dúvidas dos farmacêuticos sobre vantagens de trabalhar com CTPS assinada

 

O vínculo empregatício é quando um trabalhador presta um serviço de forma individual e fixa. Essa forma de serviço é regulada pela CLT, Consolidação das Leis de Trabalho, e a carteira de trabalho é assinada, garantindo vários benefícios que muitas vezes não são oferecidos a quem opta por atuar como pessoa jurídica.

 

Vantagens:

 

✔ Pagamento do salário garantido

✔ Férias de 30 dias uma vez por ano

✔ Décimo terceiro salário

✔ Recebimento por horas extras trabalhadas

✔ Pelo menos uma folga por semana sem nenhum desconto

✔ Licença maternidade de 120 dias com estabilidade de emprego por até 5 meses após o parto

✔ Folga em casos de casamento, alistamento militar ou morte de um parente próximo

✔ Aviso prévio em caso de encerramento do contrato

✔ Direito ao seguro desemprego em caso de demissão sem justa causa

 

Bruna Medeiros – OAB/RS 110.388